No image available for this title

Skripsi S1

Pengaruh Komitmen Organisasi, Person-Job Fit dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Guru



Abstraksi
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kinerja guru pada MTs N 1 Kebumen. Penelitian ini menggunakan variabel komitmen organisasi, person-job fit, budaya organisasi untuk menganalisis pengaruh kinerja guru MTs N 1 Kebumen. Populasi dalam penelitian ini adalah guru PNS di MTs N 1 Kebumen yang berjumlah 35 guru. Teknik pengambilan sampel adalah sampel jenuh karena jumlah responden yang relative kecil sehingga jumlah populasi digunakan sebagai sampel. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Analisis data yang digunakan adalah uji instrument validitas dan reliabilitas, uji asmusi klasik, uji hipotesis dan analisis linier berganda. Alat bantu pengolahan data menggunakan SPSS for windows versi 25.0. hasil penelitian ini menunjukan bahwa komitmen organisasi berpengaruh terhadap kinerja, person-job fit berpengaruh dan signifikan terhadap kinerja, budaya organisasi berpengaruh dan signifikan terhadap kinerja.

Kata kunci : komitmen organisasi, person-job fit, budaya organisasi, kinerja guru.

Abstract
This study aims to analyze the performance of teachers at MTs N 1 Kebumen. This study uses variables of organizational commitment, person-job fit, organizational culture to analyze the influence of the performance of MTs N 1 Kebumen teachers. The population in this study were PNS teachers in MTs N 1 Kebumen, totaling 35 teachers. The sampling technique is saturated sample because the number of respondents is relatively small so the total population is used as a sample. Data collection techniques using a questionnaire. Analysis of the data used is the instrument validity and reliability test, the classic asthma test, hypothesis testing and multiple linear analysis. Data processing aids using SPSS for windows version 25.0. the results of this study indicate that organizational commitment influences performance, person-job fit influences and significantly influences performance, organizational culture influences and significantly affects performance.

Keywords: Organizational commitment, person-job fit, organizational culture, teacher performance.


Ketersediaan

S20.121658.3 Dia p c.Kampus Pusat KebumenTersedia namun tidak untuk dipinjamkan - No Loan

Informasi Detil

Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 Dia p c.
Penerbit STIE Putra Bangsa : Kebumen.,
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
658.3
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subyek
-
Info Detil Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain


Lampiran Berkas



Informasi


DETAIL CANTUMAN


Kembali ke sebelumnyaXML DetailCite this